Les épreuves théoriques se tiendront en présentiel. Attention, les épreuves théoriques seront éliminatoires, donc ne négligez pas cette étape!

Ces visites live à destination des lycéens et étudiants ont pour but de faire découvrir des plateformes logistiques emblématiques. Plongez au cœur de la SOCARA E. LECLERC, pôle logistique automatisé de plus de 100 000m² à Villette d’Anthon.

Vous recherchez un.e Affréteur-euse, Agent-e d’exploitation en transport, Agent-e de transit… pourquoi ne pas accueillir un.e stagiaire ou un alternant.e en formation BAC PRO Organisation de Transport pour recruter, à terme, votre futur.e collaborateur.trice !

Organisé par le Pôle d’Intelligence Logistique en partenariat avec l’AFTRAL, AFT Dev et le lycée Philibert Delorme (Isle d’Abeau)

A destination des entreprises (RH, professionnels du transport, direction de site)

L’objectif de ce WEBINAIRE est de vous démystifier la formation BAC PRO Organisation de Transport de Marchandises afin de développer la prise de stagiaires ou d’alternants dans cette formation au sein de vos entreprises.

AU PROGRAMME :

-Qu’est-ce que la formation O.T.M :

Les chiffres clefs

Les débouchés possibles, les métiers de sortie

–Le contenu de la formation commenté par un formateur « terrain »

Les bénéfices pour l’entreprise d’accueillir ce public au sein de vos équipes :

Les missions et activités que vous pouvez leur confier

L’organisation du rythme avec l’école (si alternance ou stage)

-Les centres de formation proposant cette formation

Témoignages d’entreprise et d’élèves en formation

Ces visites live à destination des lycéens et étudiants ont pour but de faire découvrir des plateformes logistiques emblématiques. Plongez au coeur de Spartoo, plateforme logistique e-commerce de 23 000 m² à St Quentin Fallavier.

Organisé par le Pôle d’Intelligence Logistique en partenariat avec CAP Emploi, Pôle Emploi et le GETH

A destination des entreprises de la logistique, à tous les recruteurs

L’objectif de ce WEBINAIRE est de faire tomber les préjugés sur l’accueil de personnes en situation de handicap dans les entreprises de la logistique.

AU PROGRAMME :

– Cassons les préjugés : Parlons « compétences » avant de parler « handicap »

– Présentation/Rappel de l’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH)

– Pistes d’actions à entreprendre, leviers à activer pour recruter et intégrer des personnes en situation de handicap : relation avec les partenaires ; rôle des PMSMP/ ; dispositifs d’aide à l’emploi de PSH (recrutement, adaptation des postes de travail) …

– Témoignages d’entreprises « handi-accueillante » : Newlog, filiale logistique de Schneider ; etc.

– Rappel des acteurs clefs et partenaires emploi dans ce secteur

Organisé par Pôle Emploi, le salon de recrutement en ligne permet aux recruteurs et aux candidats de se rencontrer en visio.

Organisé avec Pôle Emploi, et en complément du salon en ligne, le forum inversé d’inverser les rôles d’un forum classique de recrutement : ce sont les demandeurs d’emploi qui reçoivent les recruteurs sur leurs espaces personnalisés (stand, affiche CV, book de présentation…), et non l’inverse. Organisé en présentiel à Saint Quentin Fallavier.

Organisé par Pôle Emploi, le salon de recrutement en ligne permet aux recruteurs et aux candidats de se rencontrer en visio.

Le Pôle organise une matinale de découverte territoriale de la logistique à destination des élus locaux et des partenaires territoriaux. Autour de visites en bus sur les zones d’activité clés, cette matinale permet d’appréhender les enjeux logistiques dans leur globalité: aménagement, mobilité, emploi, développement économique, environnement…

Organisé par Pôle Emploi, le salon de recrutement en ligne permet aux recruteurs et aux candidats de se rencontrer en visio.

Organisé par Pôle Emploi, le salon de recrutement en ligne permet aux recruteurs et aux candidats de se rencontrer en visio.

Après 24h de travaux intensifs, les étudiants présentent leurs solutions innovantes